期刊文章详细信息
高校人事管理应转入战略性管理新阶段
Switch University Personnel Management to the Stage of Strategic Management
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]中南大学人事处
年 份：2002
卷 号：18
期 号：4
起止页码：79-81
语 种：中文
收录情况：NSSD、RCCSE、RWSKHX、普通刊
摘 要：高等教育市场化使高校进入“竞争性生活”时代 ,人才资源的管理与开发将对高校的生存与发展产生决定性影响。高校人事管理应与学校发展战略有机结合 ,尽快完成从事务性管理阶段向战略性管理阶段的历史性变革 ,从而为学校竞争优势的获取与持久保持提供强大的人才资源保障。本文以现代人力资源管理理论为指导 ,从战略性人事管理的基本特征入手 。
关 键 词：高校 人事管理 战略性管理 教育市场化 实施途径
分 类 号：G647]
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