文献类型：期刊文章

作　　者：任丽平[1] 张晓东[2] 宗雷[1]

REN Li-ping;ZHANG Xiao-dong;ZONG Lei

机构地区：[1]吉林医药学院,吉林吉林市132013 [2]吉林市人民医院,吉林吉林市130021

出　　处：《中国健康教育》

基　　金：吉林省教育厅2017年度职业教育与成人教育项目(2017ZCY347)

年　　份：2018

卷　　号：34

期　　号：12

起止页码：1129-1131

语　　种：中文

收录情况：BDHX、BDHX2017、JST、RCCSE、ZGKJHX、核心刊

摘　　要：目的分析医务人员职业倦怠与工作压力现状,为提高医生工作积极性和医院管理提供依据。方法采用Maslach职业倦怠量表,对吉林市某三甲医院450名医生进行调查。结果医生职业倦怠占32. 2%,职业倦怠得分(32. 57±16.86)分,情绪倦怠得分(11. 66±8.30)分,玩世不恭得分(6. 67±6. 01)分,成就感低落得分(14. 24±10. 72)分;不同年龄、职称、科室、月收入及岗位的医生职业倦怠检出率差异有统计学意义;工作压力与情绪衰竭、玩世不恭及职业倦怠有明显相关性。结论医生职业倦怠状况不容乐观,工作压力越大职业倦怠检出率越高,应该引起医院及相关部门重视。

关 键 词：医务人员 职业倦怠 工作压力

分 类 号：R193] B844.2[公共卫生与预防医学类]