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期刊文章详细信息

生命历程视角下的互联网企业工作压力机制及性别差异研究    

Gender-Based Work Stress in Internet Companies from a Life Course Perspective

  

文献类型:期刊文章

作  者:梁萌[1]

HANG Meng(Department of Social Work,School of Humanity and Law,Beijing University of Civil Engineering and Architecture,Beijing 102616,China)

机构地区:[1]北京建筑大学文法学院社会工作系,北京102616

出  处:《妇女研究论丛》

基  金:梁萌主持的国家社会科学基金一般项目"互联网平台经济中的服务业用工模式研究"(项目编号:18BSH105)的阶段性研究成果

年  份:2018

期  号:6

起止页码:31-42

语  种:中文

收录情况:BDHX、BDHX2017、CSSCI、CSSCI2017_2018、NSSD、RCCSE、RWSKHX、SKJJZZ、ZGKJHX、核心刊

摘  要:随着互联网产业发展过程中工作压力问题的逐渐凸显,特别是在女性劳动者仍需承担工作和家庭双重角色的背景下,男女两性的工作压力作用机制差异问题日益受到重视。文章引入生命历程研究视角,利用其所强调的时序特征和空间特征,将个体特征、社会结构和历史文化引入工作压力机制的分析中,试图呈现互联网企业生产体制中工作压力机制在男女两性不同生命阶段的共性与差异。尤其是对于女性来说,生育阶段家庭角色分工、组织性别策略和个人性别认同所构成的性别再社会化过程,成为其独特工作压力作用模式的重要基础,也构成工作压力机制性别差异的核心解释脉络。

关 键 词:生命历程 工作压力 互联网 性别社会化

分 类 号:C913.2[经济学类]

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同被引文献:

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