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期刊文章详细信息

薪酬设计:动态的战略导向原则    

  

文献类型:期刊文章

作  者:孙剑平[1]

机构地区:[1]南京理工大学人力资源研究中心

出  处:《中国商贸》

年  份:2001

期  号:19

起止页码:68-69

语  种:中文

收录情况:普通刊

关 键 词:企业 薪酬设计 战略导向原则  动态调整  

分 类 号:F275.4[工商管理类]

参考文献:

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同被引文献:

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