文献类型：期刊文章

作　　者：陈伟[1]

机构地区：[1]南阳师范学院政治与公共管理学院

出　　处：《社会主义研究》

基　　金：国家社会科学基金重点项目"推进我国事业单位分类改革实施战略与相关政策研究"(13AGL008);河南省教育厅人文社会科学研究项目"地方政府购买公共服务模式研究"(2014-gh-043)

年　　份：2014

期　　号：3

起止页码：68-74

语　　种：中文

收录情况：BDHX、BDHX2011、CSSCI、CSSCI2014_2016、NSSD、RCCSE、RWSKHX、SKJJZZ、ZGKJHX、核心刊

摘　　要：在全面深化改革的新时期,政府执行力无疑是直接影响政府存在与发展性质以及各项改革事业成效的一个关键变量。理解政府执行力,仅有技术层面是不够的,应挖掘其精神层面的丰富内涵。政府的信念、价值观和习惯对于政府执行力至关重要。过度推崇功利主义,必然导致政府公共性迷失,而盲目迷信和依赖工具理性,又使得公务员陷入自私自利的泥潭。目前,我国地方政府存在着政策执行不力和政策执行扭曲等问题,其根源在于功利主义盛行、双重激励机制和目标置换。因此,要提升地方政府执行力,必须走出功利主义误区,积极倡导理想主义,培育公共精神,建设以人为本的行政伦理,同时还必须摒弃公务员晋升制度中的集权主义,重新确立价值理性的核心地位。

关 键 词：地方政府 公共精神 行政伦理 执行力  

分 类 号：D630[政治学类]