期刊文章详细信息
教师职务聘任制中职务晋升的非学术因素分析
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]北京信息科技大学人事处
年 份：2014
期 号：2
起止页码：148-149
语 种：中文
收录情况：NSSD、普通刊
摘 要：高校教师职务岗位聘任制是高校人事制度改革的核心。因此,在教师职务岗位聘任中,要坚持公开、公平、公正的原则,严格规范非学术行为,消除不正当行为,科学设置岗位,严格聘任工作程序,充分发挥同行专家学术评议的主导作用,加强过程监督和教师权益的保障工作,促进学校师资队伍建设健康、和谐发展。
关 键 词：高校教师 教师职务晋升 非学术因素
分 类 号：G645.11]
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