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期刊文章详细信息

成品油仓储企业员工绩效的熵值—模糊综合评价    

  

文献类型:期刊文章

作  者:郑志[1] 吕艳丽[2] 陈思伟[3]

机构地区:[1]中国石油福建销售仓储分公司 [2]中国石油福建福州销售分公司 [3]中国人民解放军76167部队

出  处:《中外企业家》

年  份:2012

期  号:10

起止页码:86-87

语  种:中文

收录情况:普通刊

摘  要:员工是企业的经营主体,企业要实现经营管理与发展的各项目标,在充分运用现代企业管理理念的同时,必须将绩效考核作为人力资源管理的工具与依据。以我国成品油仓储企业为例,根据SMART原则,结合企业员工的工作特性,构建了员工绩效的考核指标体系。基于熵值法的客观性与模糊综合评价法的模糊性,将两者进行有机结合,建立了熵值—模糊综合评价模型。利用该模型对成品油仓储企业员工绩效进行评价,所得评价结果更为符合客观实际,可作为企业人力资源管理的主要依据。

关 键 词:成品油仓储企业  员工绩效 熵值-模糊综合评价  

分 类 号:C93[管理科学与工程类]

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同被引文献:

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