期刊文章详细信息
我国高校管理体制行政化弊端及其改革路径
On the Abuse of Administration System of Chinese Universities and the Reform Path
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]中国劳动关系学院科研处,北京100048
基 金：中国劳动关系学院院级项目"中国公办大学与政府关系研究"的阶段性成果;项目编号为10YQA033
年 份：2011
卷 号：25
期 号：4
起止页码：94-96
语 种：中文
收录情况：BDHX、BDHX2008、CSSCI、CSSCI_E2010_2011、NSSD、RCCSE、RWSKHX、核心刊
摘 要：我国高校存在严重的"官本位"思想,行政权力往往超越甚至远远大于学术权力,在行政权力与学术权力的博弈中,学术权力始终处于弱势地位。我国高校管理体制的最大弊端在于行政化,其改革路径是进行高校管理体制改革,实行去行政化管理。去行政化的核心不在于取消行政级别,而在于重构大学内部民主治理、自主治理结构模式。
关 键 词：管理体制 官本位 行政化 路径
分 类 号：G40-011]
参考文献：
正在载入数据...
二级参考文献：
正在载入数据...
耦合文献：
正在载入数据...
引证文献：
正在载入数据...
二级引证文献：
正在载入数据...
同被引文献：
正在载入数据...
