期刊文章详细信息
文献类型:期刊文章
机构地区:[1]吉林省四平市科学技术研究院
年 份:2012
期 号:3
起止页码:131-131
语 种:中文
收录情况:普通刊
摘 要:企业的健康发展,很大程度上需要有效的管理机制。尤其对于薪酬管理的有效性,关系着企业人才培养与储备的关键。本文主要论述企业在薪酬管理中存在的问题,进而针对这些问题提出有效的改进措施。
关 键 词:企业 薪酬管理 问题 解决对策
分 类 号:F272.92[工商管理类]
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