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期刊文章详细信息

基于职称-岗位分级设置的高校教师分类管理研究    

  

文献类型:期刊文章

作  者:吴凌尧[1]

机构地区:[1]东南大学人事处

出  处:《人力资源管理》

年  份:2011

期  号:9

起止页码:155-157

语  种:中文

收录情况:NSSD、普通刊

摘  要:本文依据高校办学目标和个人发展将高校教师分为教学型、研究型、教学研究并重型三种类型,并阐述三者之间的关系,基于职称-岗位分级设置进行了高校教师分类管理的研究,刻画了各自的高校教师的职业生涯发展规划图。对高校教师分类管理的一些需要进一步解决的问题进行了展望。

关 键 词:高校教师 分类管理  职称 岗位设置

分 类 号:G645.1]

参考文献:

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耦合文献:

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引证文献:

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二级引证文献:

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同被引文献:

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