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期刊文章详细信息

论商务日语人才培养模式与目标实施    

Personnel Training Model and Goal Implementation of Business Japanese

  

文献类型:期刊文章

作  者:王玉[1]

机构地区:[1]大连东软信息学院日语系

出  处:《日语学习与研究》

年  份:2011

期  号:3

起止页码:72-79

语  种:中文

收录情况:NSSD、RWSKHX、普通刊

摘  要:随着我国市场经济的发展,社会对日语人才的需求模式出现了新的变化,传统日语教育中注重培养语言能力,培养研究型人才的做法,与实际应用严重脱节,与企业需求相矛盾,已经不能很好地满足市场的需要。针对市场急需复合型日语人才的现状,笔者结合多年的企业工作经验及日语教学经验,与本院日语教学团队初步构建并实施了一整套商务日语人才培养模式。通过实践证明,这种模式在有效培养学生各种日语能力的同时,还能有针对性地培养学生的信息处理能力、沟通交流能力、团队合作能力,使学生既具有较强的业务能力,又具有良好的职业习惯及社会责任感,使其符合市场和社会需求。

关 键 词:商务日语 培养模式  应用型人才 市场需求  

分 类 号:H36]

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