登录    注册    忘记密码

期刊文章详细信息

创新型人才激励机制研究    

  

文献类型:期刊文章

作  者:卓玲[1] 陈晶瑛[1]

机构地区:[1]佛山大学经济管理学院

出  处:《中国人力资源开发》

基  金:广东哲学社会科学"十一五"规划课题(09GE-02);"广东自主创新能力提升研究"成果

年  份:2011

卷  号:28

期  号:5

起止页码:99-102

语  种:中文

收录情况:BDHX、BDHX2008、CSSCI、CSSCI_E2010_2011、NSSD、RCCSE、RWSKHX、ZGKJHX、核心刊

摘  要:对创新型人才的激励是充分调动广大创新型人才的创造性和积极性,提高自主创新能力的关键。文章通过对现有企业创新型人才激励模式的评述,分析了目前对创新型科技人才激励存在的问题入,提出构建创新型人才激励机制的建议。

关 键 词:创新型 人才  激励机制 建议  

分 类 号:C964.2[公共管理类]

参考文献:

正在载入数据...

二级参考文献:

正在载入数据...

耦合文献:

正在载入数据...

引证文献:

正在载入数据...

二级引证文献:

正在载入数据...

同被引文献:

正在载入数据...

版权所有©重庆科技学院 重庆维普资讯有限公司 渝B2-20050021-7
 渝公网安备 50019002500408号 违法和不良信息举报中心