文献类型：期刊文章

作　　者：洪港[1] 吴立保[2]

机构地区：[1]南京信息工程大学发展规划处,江苏南京210044 [2]南京信息工程大学高等教育研究所,江苏南京210044

出　　处：《黑龙江高教研究》

基　　金：江苏省教育科学"十一五"规划课题"江苏省行业高校办学经验与特色研究"(编号:D/2009/01/099);南京信息工程大学教改重点项目"行业高校特色人才培养模式的创新与实践"(编号:10JY006)系列成果之一

年　　份：2011

卷　　号：29

期　　号：1

起止页码：51-53

语　　种：中文

收录情况：BDHX、BDHX2008、CSSCI、CSSCI_E2010_2011、NSSD、RCCSE、RWSKHX、核心刊

摘　　要：随着办学规模的扩大和学科设置的增多,行业特色型高校内部管理水平面临严峻的考验,进而成为制约其发展的瓶颈问题。推行目标管理是行业特色型高校创新管理方式、提高管理水平的一种有效方式。结合南京信息工程大学的实践与探索,阐述了行业特色型高校实行目标管理的意义、可能面临的困难及应对举措、实行目标管理的可行性路径。

关 键 词：行业特色型高校 目标管理  内涵建设  跨越式发展

分 类 号：G647]