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期刊文章详细信息

国企如何面对核心员工流失    

  

文献类型:期刊文章

作  者:王吉鹏[1]

机构地区:[1]仁达方略管理咨询公司

出  处:《中国电力教育(中)》

年  份:2010

期  号:9

起止页码:35-37

语  种:中文

收录情况:普通刊

摘  要:一般来说,企业核心员工会占到企业总人数的20~30%,他们集中了企业80~90%的技术和管理,创造了企业80%以上的财富和利润,他们是企业的核心和代表,灵魂与骨干。但同时,核心员工也是人才市场上主要的争夺对象,他们的流失对企业造成的损失往往难以估量。

关 键 词:员工流失  企业核心  国企 人才市场  核心员工 财富 损失  

分 类 号:F272.92[工商管理类]

参考文献:

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引证文献:

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同被引文献:

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