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期刊文章详细信息

舒伯生涯发展论的评析及应用    

The Comment and the Application of Super's Career Development Theory

  

文献类型:期刊文章

作  者:张洪烈[1,2]

机构地区:[1]华侨大学工商管理学院,福建泉州362021 [2]云南财经大学东盟学院,昆明650221

出  处:《云南财经大学学报》

基  金:教育部人文社会科学研究项目(09XJA630008)

年  份:2010

卷  号:26

期  号:4

起止页码:154-160

语  种:中文

收录情况:BDHX、BDHX2008、CSSCI、CSSCI_E2010_2011、NSSD、RCCSE、RWSKHX、ZGKJHX、核心刊

摘  要:系统地回顾、归纳和评析了舒伯(Super)的生涯发展理论,根据职业发展与生涯发展的阶段变化和特点,以及舒伯有代表性的生涯彩虹图等工具,针对当前企业组织面临的人力资源管理挑战以及员工职业生涯所面临的困惑,提出生涯发展理论在组织人力资源管理、高等院校以及人才培养机构中的应用建议。

关 键 词:舒伯  生涯发展 应用模式  

分 类 号:F270[工商管理类]

参考文献:

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二级参考文献:

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耦合文献:

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引证文献:

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二级引证文献:

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同被引文献:

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