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期刊文章详细信息

基于激励理论的高校职员管理创新    

Faculty Management Innovation in Colleges and Universities Based on Incentive Theory

  

文献类型:期刊文章

作  者:吴卫丰[1] 祝元法[2]

机构地区:[1]合肥工业大学发展规划处,合肥230009 [2]合肥工业大学财务处,合肥230009

出  处:《合肥工业大学学报(社会科学版)》

年  份:2010

卷  号:24

期  号:3

起止页码:47-50

语  种:中文

收录情况:CSA、CSA-PROQEUST、NSSD、RWSKHX、普通刊

摘  要:建设一支优化、高效、创新的职员队伍,是建设创新型高水平大学的迫切需要。文章通过分析高校职员队伍管理中存在的主要问题,提出运用相关的激励理论,建立和完善相应的激励机制和约束机制,设计有关的配套制度,进行管理创新,以提高管理效能。

关 键 词:激励理论  高校 管理人员  

分 类 号:G647]

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同被引文献:

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