文献类型：期刊文章

作　　者：张宏雁[1] 董军[2] 吴海云[3] 何昆仑[3] 王玉平[4] 何耀[3] 李书章[3] 秦银河[5]

机构地区：[1]第三军医大学西南医院,重庆400038 [2]天津泰达国际心血管病医院,天津300457 [3]中国人民解放军总医院,北京100853 [4]空军后勤部直供部卫生处,北京100853 [5]中国人民解放军总后勤部,北京100853

出　　处：《中国医院管理》

基　　金：中央保健专项资金项目(06H050);国家科技支撑计划项目(2009BAI86B01);军队十一五课题(06L037)

年　　份：2010

卷　　号：30

期　　号：6

起止页码：20-22

语　　种：中文

收录情况：JST、NSSD、RCCSE、ZGKJHX、普通刊

摘　　要：科学实施干部健康评估、推进实现干部健康管理是干部保健工作的重要发展方向。通过介绍国外老年综合健康评估的概念、内容和特点,指出在干部保健工作中实施老年综合健康评估具有重要意义,可以促进提高干部保健工作的全面性、系统性和科学性,为真正实现保健管理向健康管理模式转变奠定基础。认为要在干部保健工作中开展老年综合健康评估,必须从4个方面来综合管控:转变观念认识,积极推进健康管理理念;提高人员素质,大力发展老年医学教育;加强组织领导,有效组建多科协作团队;创新方法手段,科学建立适宜评估体系;强化以评促管,配套建立长效评估机制。

关 键 词：干部保健 老年人 健康状况  综合评价

分 类 号：R197.1]