期刊文章详细信息
文献类型:期刊文章
机构地区:[1]上海华东师范大学人才资源研究中心
年 份:2009
期 号:5
起止页码:12-15
语 种:中文
收录情况:普通刊
摘 要:“激励”一直是管理工作者与研究者关注的一个重要问题,在西方已形成丰富的理论。但是,如何根据人才特别是当代我国人才的心理需要特点,采取针对性的激励策略,提高激励效能,充分调动人才的积极性和创造性,仍是需要深入研究的一个课题。
关 键 词:激励策略 心理需要 人才 需要特征 管理工作者 激励效能 研究者
分 类 号:F272.92[工商管理类] G444]
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