期刊文章详细信息
文献类型:期刊文章
机构地区:[1]京秦高速公路管理处
年 份:2009
期 号:10
起止页码:315-316
语 种:中文
收录情况:普通刊
摘 要:随着经济的快速发展及知识经济的到来,人力资源管理越来越凸显其重要作用。本文通过对高速公路运营中人力资源管理现状存在问题的分析,提出坚持以人为本、建立灵活酬薪制度、提高人力资源开发和利用、创造性地建设企业文化等方面的对策,为高速运营提供有价值的参考。
关 键 词:人力资源 管理 高速公路 对策
分 类 号:F542] F272.92
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