文献类型：期刊文章

作　　者：易小明[1] 李光寒[2] 高辉[3]

机构地区：[1]吉首大学差异与和谐社会研究中心,湖南吉首416000 [2]湘西民族职业技术学院,湖南吉首416000 [3]湖南师范大学伦理学研究所,湖南长沙410081

出　　处：《吉首大学学报（社会科学版）》

年　　份：2008

卷　　号：29

期　　号：6

起止页码：142-148

语　　种：中文

收录情况：NSSD、RCCSE、RWSKHX、普通刊

摘　　要：受自然地理、经济社会、人才自身、尤其是政府制度及高校内部诸因素影响,当前,欠发达地区高校人才流失日益严重,极大地制约了当地高等教育和经济社会的发展。各级政府和当地高校应共同面对、联合解决这一问题。政府方面应通过加大对欠发达地区高校的投资力度;对欠发达地区高校实行人才政策扶持;改革高校人才评价体制,建立开放、灵活的人才评价和激励机制,为高校人才发展提供各种有利条件等措施推进制度改革,促进欠发达地区高校发展。高校自身方面应通过更新人才理念,改革管理体制,改善办学条件,突出办学特色等措施深化改革,为人才发展营造良好环境。

关 键 词：欠发达地区 高校 人才流失  

分 类 号：G472.3[教育学类]