期刊文章详细信息
医院人力资源管理的现状分析
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]鞍山市医学科学信息所,辽宁鞍山114000
年 份：2008
卷 号：24
期 号：8
起止页码：1249-1250
语 种：中文
收录情况：普通刊
摘 要：医院是知识密集型的单位，发展战略的实施必然以人力资源管理的实施为基础，只有拥有高素质的人才，医院才能在激烈的医疗市场竞争中站稳脚跟，因此如何发现人才、留住人才、保持人才队伍的合理性、稳定性是医院面临的重大课题，也是医院生存与发展的关键。
关 键 词：人力资源管理 医院 人才队伍 医疗市场竞争 知识密集型 稳定性
分 类 号：R197.32] R197.322[公共卫生与预防医学类]
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