期刊文章详细信息
文献类型:期刊文章
机构地区:[1]安徽经济管理学院工商管理系,安徽合肥230051
年 份:2008
期 号:1
起止页码:160-162
语 种:中文
收录情况:BDHX、BDHX2004、核心刊
摘 要:劳资关系是否协调是关系到社会是否稳定与和谐社会是否能够得以构建的重要问题。文章从现状、原因、对构建和谐社会的意义以及相应的对策入手展开论述,指出在劳资矛盾客观存在的情况下只有通过协调机制的建立和多方力量的介入才能使和谐社会真正得以建立。
关 键 词:劳资关系 协调机制 和谐社会
分 类 号:F249.2]
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