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上海饭店业员工福利现状及对策
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]东华大学工商管理学院旅游管理系
年 份：2007
期 号：09X
起止页码：157-158
语 种：中文
收录情况：BDHX、BDHX2004、核心刊
摘 要：从五百份回执的员工调查问卷得知，各饭店之间在福利项目制定上有很大差异。由表1可以看出，饭店基本都可以履行合同中的福利项目，但有些福利项目如生活福利、文化福利实行相对较低的福利标准，既起不到激励作用，也难以吸引有能力的员工。带薪假期、员工优惠等也主要仅限于一些饭店的管理层。总体看来，受访者的观点是国有饭店如锦江饭店、和平饭店等饭店基层员工薪酬福利略好于外资饭店，但国有饭店的培训却逊于外资饭店。
关 键 词：员工福利 饭店业 现状 上海 福利项目 国有饭店 外资饭店 调查问卷
分 类 号：F272.92[工商管理类]
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