登录    注册    忘记密码

期刊文章详细信息

项目经理胜任力评估指标研究    

  

文献类型:期刊文章

作  者:张文江[1]

机构地区:[1]北京奥组委人事部

出  处:《中国人力资源开发》

年  份:2007

卷  号:24

期  号:9

起止页码:98-99

语  种:中文

收录情况:BDHX、BDHX2004、CSSCI、CSSCI2006_2007、NSSD、RCCSE、RWSKHX、ZGKJHX、核心刊

摘  要:20世纪60年代后期,以哈佛大学戴维·麦克莱兰(David Mcclelland)教授为首的研究小组,经过大量深入研究发现,传统的学术能力和知识技能测评并不能预示工作绩效的高低和个人生涯的成功,从根本上影响个人绩效的是诸如“成就动机”、“人际理解”、“团队影响力”等一些可称为胜任力的东西。

关 键 词:胜任力 评估指标  项目经理 60年代  哈佛大学  工作绩效 技能测评 学术能力

分 类 号:F284]

参考文献:

正在载入数据...

二级参考文献:

正在载入数据...

耦合文献:

正在载入数据...

引证文献:

正在载入数据...

二级引证文献:

正在载入数据...

同被引文献:

正在载入数据...

版权所有©重庆科技学院 重庆维普资讯有限公司 渝B2-20050021-7
 渝公网安备 50019002500408号 违法和不良信息举报中心