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人口较少民族地区人力资源开发调查报告——以毛南族为例
Investigation Report on Human Resource Development for Minorities with Small Population——Taking Maonan Nationality as an Example
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]中南民族大学经济学院 [2]中南民族大学中国少数民族经济研究所,武汉430074
基 金：国家社科资助项目<人口较少民族地区人力资源开发战略研究>系列研究成果之一(06BMZ033)
年 份：2007
期 号：4
起止页码：169-175
语 种：中文
收录情况：BDHX、BDHX2004、CSSCI、CSSCI2006_2007、RCCSE、RWSKHX、核心刊
摘 要：构建了一个既有宏观、也有微观的毛南族人力资源分析框架,即:首先依据"五普"数据,从总量、质量及结构的角度分析了毛南族人力资源的现状,然后又重点从教育、医疗和就业的角度分析了毛南族人力资源开发的典型个案(以广西环江县毛南族自治县及其管辖的下南乡为典型个案)。在此基础上,指出了毛南族人力资源开发利用过程中存在的主要问题。
关 键 词：毛南族 人力资源 教育 就业
分 类 号：C912[经济学类]
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