期刊文章详细信息
文献类型:期刊文章
机构地区:[1]西北师范大学人事处,甘肃兰州730070
基 金:甘肃省教育厅“甘肃省高校青年教师激励机制研究”(0601B-09)
年 份:2007
卷 号:20
期 号:2
起止页码:48-50
语 种:中文
收录情况:NSSD、普通刊
摘 要:薪酬激励机制具有吸引、保留、激励组织所需要的人力资源的重要功能。文章在简要的分析了西部高校现行薪酬体系的基础上,以过程型激励理论为指导,从基本薪酬、绩效薪酬、协议工资和年薪制四个方面提出了构建西部高校高层次人才薪酬激励机制的基本思路。
关 键 词:西部 高校 高层次人才 薪酬激励机制
分 类 号:G647.3]
参考文献:
正在载入数据...
二级参考文献:
正在载入数据...
耦合文献:
正在载入数据...
引证文献:
正在载入数据...
二级引证文献:
正在载入数据...
同被引文献:
正在载入数据...