期刊文章详细信息
企业激励制度演进探析
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]世纪证券有限责任公司,广东深圳518000
年 份：2006
期 号：4
起止页码：100-103
语 种：中文
收录情况：BDHX、BDHX2004、NSSD、核心刊
摘 要：古典企业的契约理论强调非人力资本的优势,是公司治理的权力主体,人力资本则居于从属和被动地位。国有企业中,非人力资本和人力资本都存在一定程度的产权残缺。然而这些特征正在发生变化。现代企业的激励制度越来越多地体现出股权激励的内容。
关 键 词：人力资本 所有权分配 股权激励
分 类 号：F272.92[工商管理类]
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