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期刊文章详细信息

让内部培训师“闪亮登场”    

  

文献类型:期刊文章

作  者:刘航平[1]

机构地区:[1]北京正略钧策企业管理咨询公司

出  处:《人力资源》

年  份:2006

期  号:06X

起止页码:56-58

语  种:中文

收录情况:NSSD、普通刊

摘  要:企业内训中常常有这样两个场景:一个是企业外请来的培训师,旁征博引,滔滔不绝,大家听得热血沸腾,且时而释怀大笑,可是听完后却感觉和企业的实际、自己的工作关联不大,留在脑海里的除了精辟的比喻和生动的案例外,再没什么了;另一个则出于贴近企业实际的考虑,尤其是在专业技能培训方面,企业安排员工担任内部培训师,但要么是因为企业文化的原因,员工怕惹来招摇之嫌不愿意做内部培训师,要么是应了那句歇后语“茶壶里煮饺子——有料倒不出”,

关 键 词:培训师 企业文化  专业技能培训 旁征博引 歇后语 员工  

分 类 号:F272.92[工商管理类]

参考文献:

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二级参考文献:

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耦合文献:

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引证文献:

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同被引文献:

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