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对构建高校干部考核测评指标体系的基础性思考
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]四川省教育厅,四川成都610500 [2]西南石油大学人文学院,四川成都610500
基 金：四川省科技攻关课题:干部考核网络化测评分析系统。项目编号:04GG006-032
年 份：2006
期 号：3
起止页码：152-157
语 种：中文
收录情况：BDHX、BDHX2004、CSSCI、CSSCI2006_2007、NSSD、RCCSE、RWSKHX、SKJJZZ、核心刊
摘 要：本文认为,考核测评是以一定的目标为准绳的价值判断过程。为了提高高校干部考核测评指标体系的科学性、客观性和精确性,构建高校干部考核指标体系必须坚持目标一致性、相互独立性和直接可测性等基本原则,并以此为基础确立指标体系、构建测评权集和量化指标细目。
关 键 词：高校干部 考核测评 指标体系
分 类 号：G647]
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