期刊文章详细信息
企业员工招聘虚拟管理研究
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]重庆科技学院管理学院
年 份：2006
期 号：03S
起止页码：205-206
语 种：中文
收录情况：BDHX、BDHX2004、核心刊
摘 要：适应知识管理的要求,人力资源管理可将那些作业性的人事管理工作如招聘、培训等进行虚拟管理。本文对企业员工招聘实施虚拟管理的动因进行了分析,主要是基于成本、风险、核心竞争力和社会环境等因素的考虑,并进一步提出了企业实施员工招聘虚拟管理的具体形式。
关 键 词：知识管理 虚拟管理 员工招聘
分 类 号：F272.92[工商管理类]
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