期刊文章详细信息
论“人本”管理思想在高校人事管理中的应用
On Application of "Human First" Principle in University Personnel Management
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]湖南科技大学人事处,湖南湘潭411201
年 份：2006
卷 号：20
期 号：1
起止页码：87-88
语 种：中文
收录情况：普通刊
摘 要：在充分理解“以人为本”的本质及内涵基础上,对人事管理进行多维分析。建立学习型组织,增强服务意识,提高服务水平,实施有效激励,进行民主管理和加大对人才使用培养的力度,是“以人为本”在高校人事管理中的应用。
关 键 词：以人为本 高校 人事管理
分 类 号：G472.3[教育学类]
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