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期刊文章详细信息

就业质量:内涵及其与就业数量的关系    

Concept and Content of Employment Quality and the Relation with Employment Quantity

  

文献类型:期刊文章

作  者:刘素华[1]

机构地区:[1]河北师范大学商学院,河北石家庄050091

出  处:《内蒙古社会科学》

年  份:2005

卷  号:26

期  号:5

起止页码:125-128

语  种:中文

收录情况:BDHX、BDHX2004、CSSCI、CSSCI2004_2005、NSSD、SKJJZZ、核心刊

摘  要:就业质量是就业的重要内涵。当前,实现“充分就业,体面劳动”是我国政府就业工作的目标。就业质量是就业过程中劳动者与生产资料结合并取得报酬或收入的具体状况的优劣程度。其内容主要包括:工作的性质、聘用条件、工作环境、劳动关系、社会保障等方面。就业质量与就业数量相互制约、相互影响。落实科学发展观需要数量与质量两手抓、两手硬,才能使就业工作快速、协调、可持续发展。

关 键 词:就业质量 内涵  与就业数量的关系  

分 类 号:C979]

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同被引文献:

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