期刊文章详细信息
文献类型:期刊文章
机构地区:[1]南华大学审计处湖南衡阳,421001
年 份:2005
卷 号:6
期 号:2
起止页码:52-54
语 种:中文
收录情况:NSSD、RCCSE、RWSKHX、普通刊
摘 要: 面对日益复杂的经营管理环境,传统的人力资源管理职能亟需转变,企业必须对人力资源采取更加有效的管理,顺应这一趋势出现了人力资源外包。文章从人力资源外包的目的、外包程序、外包过程中的问题及其处理建议四个方面分析阐述了如何有效开展人力资源外包。
关 键 词:人力资源 管理 人力资源外包
分 类 号:F272[工商管理类]
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