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中小民营企业人力资源管理策略初探
Comments on Tactics of Human Resource Management of Medial-Small Public Enterprises
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]江西财经大学<当代财经>杂志社,江西南昌330013
年 份：2005
卷 号：25
期 号：5
起止页码：44-47
语 种：中文
收录情况：BDHX、BDHX2004、CSSCI、CSSCI2004_2005、NSSD、RCCSE、RWSKHX、ZGKJHX、核心刊
摘 要：中小民营企业正面临人力资源竞争的严峻挑战,而中小民营企业人力资源管理的整体观念非常薄弱。中小民营企业要全方位提高竞争力,必须通过加强人力资源管理,建立一支高素质的人才团队,并通过持续的人力资源开发,使员工的人力资本保值增值,以使企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。
关 键 词：民营企业 人力资源管理 策略
分 类 号：F270.7[工商管理类]
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