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关于中国公务员职位分类的研究报告
A Research Report on the Position Classification of Chinese Civil Servants
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]国家行政学院公共管理教研部,北京100070 [2]中国政法大学国际教育学院,北京100070
年 份：2004
卷 号：12
期 号：1
起止页码：15-20
语 种：中文
收录情况：NSSD、RDFYBKZL(收录号：246752)、普通刊
摘 要：建立我国公务员的职位分类制度,是完善和创新公务员制度过程中一项基础性工作。本文认为,可根据机关 职位的性质、特点和管理需要,划分四类职位;建立两大类型的多样 化的职务系列;增强级别的激励功能;重新设计职务系列与级别的对应关系。
关 键 词：职位分类 公务员制度 中国 激励功能 级别
分 类 号：D630[政治学类]
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