期刊文章详细信息
创新型人力资本及其管理激励
The Innovative Human Capital and Its Motivation
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]西安科技学院管理系,陕西西安710054 [2]西安交通大学,陕西西安710049
基 金：国家杰出青年基金资助项目 (795 2 5 0 0 1)
年 份：2002
卷 号：3
期 号：1
起止页码：47-51
语 种：中文
收录情况：NSSD、RCCSE、RWSKHX、普通刊
摘 要：经济发展依赖于人力资本的积累 ,人力资本是人格化的知识和技术。根据人力资本所蕴含的知识类别 ,本文将人力资本分为劳力型、技术型、经营型和信息型人力资本。技术、经营、信息三种类型人力资本的主要特征是创新 ,是创新型人力资本。研究表明 :创新型人力资本具有边际报酬递增的特性 ;不同类型的人力资本适用不同的管理激励报酬形式。
关 键 词：人力资本 经济发展 管理激励 劳力 创新型 报酬递增 边际 知识 信息 不同类型
分 类 号：C961[公共管理类]
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