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试论中国传统选官制度的基本特征
A Tentative Discussion of Basic Features of Traditional Official-choosing System in China
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]江汉大学人文学院历史系,湖北武汉430056
年 份：2002
期 号：5
起止页码：77-81
语 种：中文
收录情况：CSSCI、CSSCI2000_2002、RCCSE、RWSKHX、普通刊
摘 要：中国传统选官制度 ,除学术界认同的如自上而下选拔、任人唯亲等负面特征外 ,还具有一些符合历史发展必然性与合理性的基本特点。在当前的研究中 ,应轻于那种溢于言表的愤激和鞭笞 ,而更重于深入细致的理论清理 ,以便更好地总结历史经验 ,剔除糟粕 ,汲取营养。惟有采取这种理性的态度 ,才有利于创建符合当代中国国情的公务员选拔体制。
关 键 词：中国 传统 选官体制 特征 选官结构 选官内涵 选官模式 选官实质
分 类 号：D69[政治学类]
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