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期刊文章详细信息

人力资源管理信息系统的功能设计    

The Functional Design of HRM Information System

  

文献类型:期刊文章

作  者:刘俊萍[1] 陈静[2] 袁宗福[3]

机构地区:[1]南京工程学院人事处,江苏南京210013 [2]南京工程学院康尼学院 [3]南京工程学院计算机工程系,江苏南京210013

出  处:《南京工程学院学报(社会科学版)》

年  份:2004

卷  号:4

期  号:4

起止页码:35-38

语  种:中文

收录情况:NSSD、普通刊

摘  要:人力资源管理信息系统是改善人力资源管理模式 ,提高人力资源管理水平的有效手段。随着对人力资源管理信息化的重视 ,对人力资源管理信息系统的需求也随之增加。人力资源管理信息系统的功能模块主要有人员信息管理、组织管理、人力资源计划、绩效评价、薪酬管理、培训进修、人才招聘与测评、人事服务、系统管理。

关 键 词:人力资源 资源管理 信息系统 功能设计  

分 类 号:C931.6[管理科学与工程类]

参考文献:

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二级参考文献:

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耦合文献:

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引证文献:

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二级引证文献:

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同被引文献:

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