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期刊文章详细信息

高校人力资本的价值计量和收益分配的实证分析    

Empirical Study on the Measurement and Profit of Human Capital in China's Colleges and Universities

  

文献类型:期刊文章

作  者:胡守忠[1] 褚觉熙[2]

机构地区:[1]上海工程技术大学科研处 [2]上海工程技术大学

出  处:《上海管理科学》

基  金:教育部全国教育科学规划课题(项目编号:FFB030812)

年  份:2004

卷  号:26

期  号:5

起止页码:35-39

语  种:中文

收录情况:NSSD、ZGKJHX、普通刊

摘  要:本文从人力资本价值计量和收益分配的角度出发,就如何调动高校教师的积极性,在对GC大学人力资本管理实例分析的基础上,设计了一套高校人力资本计量与激励模型,以充分调动高校教师的积极性,将会对高校人力资本的管理和提高办学效率具有重要参考价值。

关 键 词:高校 人力资本 价值计量  收益分配  实证分析 激励机制 教师 经济利益

分 类 号:G647.23]

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同被引文献:

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