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期刊文章详细信息

“文化中存在力量”——文化管理    

Force in Culture—Cultural Management

  

文献类型:期刊文章

作  者:刘杰[1]

机构地区:[1]中共苏州市委宣传部,江苏苏州215004

出  处:《江南社会学院学报》

年  份:2001

卷  号:3

期  号:1

起止页码:50-53

语  种:中文

收录情况:NSSD、RCCSE、RWSKHX、普通刊

摘  要:文化差异是跨国公司管理中所必须解决的“瓶颈”问题 ,文化管理作为解决该问题的一种答案 ,是人类管理思想历史发展的必然 ,是当代经济全球化过程中文化与经济融合、碰撞的产物 ,是比较管理研究的结晶 ,并体现出宏观与微观、技术与文化。

关 键 词:跨国公司 文化差异 整合  文化管理

分 类 号:C939[管理科学与工程类] G0]

参考文献:

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引证文献:

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同被引文献:

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