期刊文章详细信息
高校编制外用工形式的思考与建议
Reflection and Suggestions of Unauthorized Workers in Universities
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]杭州电子科技大学人事处,浙江杭州310018
年 份：2012
卷 号：8
期 号：1
起止页码：70-73
语 种：中文
收录情况：普通刊
摘 要：编制外用工队伍是高校后勤服务和校园安全的主要力量之一。《劳动合同法》实施后,很多高校为了减少用工风险把劳务派遣作为首选的编制外用工形式,采用劳动合同用工形式的高校却因诸多不公平地方政策、各种劳动纠纷案件而陷入进退两难境地。为回归《合同法》立法本意,保障劳动者合法权益,政府必须出台相关政策,严格规范劳务派遣,适当扶植劳动合同用工,维护社会和谐与稳定。
关 键 词：高校 编制外员工 用工形式 劳动合同用工 劳务派遣
分 类 号：D922.5] F249.2[法学类]
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