期刊文章详细信息
文献类型:期刊文章
机构地区:[1]宁波大学溪口教学区,浙江省奉化市315502
年 份:2002
卷 号:1
期 号:3
起止页码:49-52
语 种:中文
收录情况:NSSD、普通刊
摘 要:森林旅游企业的发展主要取决于人的质量。人力资源管理是森林旅游企业快速发展的根本。森林旅游企业实施人力资源管理的途径是:尊重、信任员工,与员工建立荣辱与共的伙伴关系;疏通信息交流渠道,使员工在信息交流中提高服务质量和工作效率;完善员工培训机制,提高员工的综合能力;大力开展森林旅游企业文化建设,为员工创造快乐的工作环境。
关 键 词:森林旅游 企业 人力资源管理
分 类 号:F590[旅游管理类]
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