期刊文章详细信息
企业组织中上下属的信任关系
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]台湾大学心理学系
年 份：1999
期 号：2
起止页码：24-39
语 种：中文
收录情况：BDHX、BDHX1996、CSSCI、CSSCI1999、NSSD、RCCSE、RWSKHX、SKJJZZ、ZGKJHX、核心刊
摘 要：组织中的信任问题目前业已成为学术研究中的焦点问题。本文立足于华人企业组织的本土现实，从华人传统文化对上下属角色界定与权力差距出发，考察了上司与部署的角色规范与角色义务的区别，提出要了解企业中上下属之间的信任关系，就必须区分上对下的信任和下对上的信任，并基于这一认知，分析了影响两者之间信任关系的诸种重要因素。
关 键 词：企业组织 领导者 领导行为 角色规范 信任关系 组织承诺 民营企业 华人社会 华人企业 人际信任
分 类 号：F270-052[工商管理类]
参考文献：
正在载入数据...
二级参考文献：
正在载入数据...
耦合文献：
正在载入数据...
引证文献：
正在载入数据...
二级引证文献：
正在载入数据...
同被引文献：
正在载入数据...
