期刊文章详细信息
文献类型:期刊文章
机构地区:[1]内蒙古民族大学后勤服务总公司
年 份:2003
期 号:4
起止页码:62-63
语 种:中文
收录情况:普通刊
摘 要:人力资源开发是企业一项重要发展战略。本文在认真分析高校后勤人力资源及其开发现状基础上 ,提出高校后勤应把人力资源开发作为其总体发展战略的重要组成部分 ,通过科学制定开发规划 ,系统开展员工培训 ,大力引进人才 ,全面建立激励机制 ,加强管理队伍建设等主要途径实施好人力资源开发。
关 键 词:高校后勤 人力资源 开发
分 类 号:C96[公共管理类]
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