期刊文章详细信息
我国高校人事管理制度改革的再思考
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]成都理工大学人事处,四川成都610059
年 份：2006
期 号：12
语 种：中文
收录情况：普通刊
摘 要：传统计划体制下形成了高校用人制度的两个弊端:一是学校对教职工一包到底、富余人员的问题长期无法解决;二是教职工被学校的“管卡压”人身依附关系割不断。笔者通过从经济学、人力资源管理角度对我国高校人事管理制度进行分析,并在此基础上提出了一些合理化建议。
关 键 词：高校 人事 改革 思考
分 类 号：G647.2]
参考文献：
正在载入数据...
二级参考文献：
正在载入数据...
耦合文献：
正在载入数据...
引证文献：
正在载入数据...
二级引证文献：
正在载入数据...
同被引文献：
正在载入数据...
