期刊文章详细信息
知识型员工管理的新动力—心理契约
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]辽东学院工商管理系,辽宁丹东118003
年 份：2004
卷 号：6
期 号：S1
起止页码：27-29
语 种：中文
收录情况：CSA、CSA-PROQEUST、NSSD、普通刊
摘 要：知识经济时代,知识型员工管理已经成为一个新的课题。本文用心理契约最新理论来探讨如何与知识员工建立良好的心理契约,使其成为使其成为吸引、激励和留住知识型员工的工具。
关 键 词：心理契约 知识型员工 企业文化
分 类 号：F272.92[工商管理类]
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