期刊文章详细信息
人力资源绩效考核的路径依赖性分析
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]桂林电子科技大学人事处 [2]桂林电子科技大学
基 金：广西高等教育教学改革工程"十一五"规划课题(项目编号:GX06170)
年 份：2008
期 号：2
起止页码：315-315
语 种：中文
收录情况：BDHX、BDHX2004、核心刊
摘 要：在路径依赖的理论阐释基础上,分析了人力资源考核的路径依赖性,最后提出人力资源绩效考核的路径突破。
关 键 词：人力资源 绩效 公平性
分 类 号：F272.92[工商管理类]
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