期刊文章详细信息
文献类型:期刊文章
机构地区:[1]河北师范大学汇华学院教务处 [2]河北师范大学汇华学院
基 金:河北省人力资源和社会保障研究课题(编号:JRSHZ-2019-02072)研究成果
年 份:2020
期 号:7
起止页码:221-222
语 种:中文
收录情况:普通刊
摘 要:我国民营企业具有规模大小多样性、行业和业态多样性、企业经营状况差别大、企业管理者和劳动者素质参差不齐等特点。近年来,民营企业劳动关系风险隐患突出,劳动关系争议案件数量高,威胁着社会和谐稳定。本文就有效确定民营企业劳动关系风险的关键识别点进行分析,并对如何防范和化解提出针对性政策建议。
关 键 词:民营企业 劳动关系 风险识别
分 类 号:F249.26] F276.5]
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